[{"data":1,"prerenderedAt":901},["ShallowReactive",2],{"page-de-glossary-befaehigte-person":3},{"content":4,"isFallback":884,"alternates":900},{"id":5,"title":6,"body":7,"description":882,"extension":883,"heroDark":884,"keywords":885,"locale":886,"meta":887,"navigation":891,"path":892,"seo":893,"sitemap":896,"stem":898,"translationKey":885,"__hash__":899},"content/de/glossary/befaehigte-person.md","Befähigte Person: wer nach BetrSichV und TRBS 1203 prüfen darf",{"type":8,"value":9,"toc":839},"minimark",[10,15,19,22,25,29,34,37,66,69,73,76,80,84,87,91,141,145,154,157,161,165,168,172,175,179,182,186,189,265,268,272,275,279,374,377,381,384,498,501,505,508,526,529,533,536,539,543,546,549,553,559,565,569,630,634,672,676,713,717,725,729,776,780,783,787,797,800,804,808,811,815,818,822,825,829,832,836],[11,12,14],"h2",{"id":13},"was-ist-eine-befähigte-person","Was ist eine befähigte Person?",[16,17,18],"p",{},"Eine befähigte Person, vollständig „zur Prüfung befähigte Person“, ist nach § 2 Abs. 6 der Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV) eine Person, die „durch ihre Berufsausbildung, ihre Berufserfahrung und ihre zeitnahe berufliche Tätigkeit über die erforderlichen Kenntnisse zur Prüfung von Arbeitsmitteln verfügt“. Wo die Anhänge 2 und 3 der Verordnung weitergehende Anforderungen stellen, kommen diese dazu.",[16,20,21],{},"Das ist kein Titel, den man irgendwo erwirbt, und kein Beruf. Es ist eine Rolle, die der Arbeitgeber vergibt, und zwar für eine bestimmte Prüfaufgabe. Dieselbe Elektrikerin kann für die Prüfung der Bohrmaschinen befähigt sein und für die Hubarbeitsbühne nicht. Darüber stolpert, wer den Begriff zum ersten Mal sucht: Man erwartet ein Zertifikat und findet eine Abwägung.",[16,23,24],{},"Wie diese Abwägung aussieht, beschreibt die Technische Regel für Betriebssicherheit TRBS 1203 „Zur Prüfung befähigte Personen“ (Ausgabe März 2019, geändert 2021, berichtigt 2022). Sie konkretisiert die BetrSichV. Hält sich ein Arbeitgeber an sie, darf er davon ausgehen, dass er die Anforderungen der Verordnung erfüllt; wählt er eine andere Lösung, muss sie mindestens dieselbe Sicherheit bringen.",[11,26,28],{"id":27},"warum-die-rolle-zählt","Warum die Rolle zählt",[30,31,33],"h3",{"id":32},"was-ohne-sie-passiert","Was ohne sie passiert",[16,35,36],{},"Die BetrSichV hängt fast jede Prüfpflicht an diese eine Person:",[38,39,40,48,54,60],"ul",{},[41,42,43,47],"li",{},[44,45,46],"strong",{},"Wiederkehrende Prüfung."," Arbeitsmittel, die Schäden verursachenden Einflüssen ausgesetzt sind, lässt der Arbeitgeber wiederkehrend von einer zur Prüfung befähigten Person prüfen (§ 14 Abs. 2).",[41,49,50,53],{},[44,51,52],{},"Prüfung nach der Montage."," Arbeitsmittel, deren Sicherheit von den Montagebedingungen abhängt, prüft sie vor der ersten Verwendung und vor jeder Inbetriebnahme nach einer Montage (§ 14 Abs. 1).",[41,55,56,59],{},[44,57,58],{},"Nach Änderungen und Ereignissen."," Nach prüfpflichtigen Änderungen und nach außergewöhnlichen Ereignissen wie Unfällen, längerer Nichtverwendung oder Naturereignissen prüft sie, bevor das Arbeitsmittel wieder benutzt wird (§ 14 Abs. 3).",[41,61,62,65],{},[44,63,64],{},"Kein Einsatz ohne Nachweis."," Ein prüfpflichtiges Arbeitsmittel darf nur verwendet werden, wenn die Prüfungen durchgeführt und dokumentiert wurden (§ 4 Abs. 4). Wer das vorsätzlich oder fahrlässig nicht sicherstellt, handelt ordnungswidrig (§ 22 Abs. 1 Nr. 8).",[16,67,68],{},"Eine Prüfung durch jemanden, der die Voraussetzungen nicht erfüllt, ist also keine Prüfung im Sinne der Verordnung, egal wie gründlich sie war. Das merkt man meist erst, wenn jemand nachfragt.",[30,70,72],{"id":71},"was-sie-im-betrieb-bringt","Was sie im Betrieb bringt",[16,74,75],{},"Eine befähigte Person aus dem eigenen Haus kennt die Schwachstellen der eigenen Geräte besser als ein Prüfdienst, der einmal im Jahr durchläuft. Die Technische Regel verlangt genau das: Sie muss mit den Schäden verursachenden Einflüssen, typischen Schäden und Erfahrungswerten aus der Prüfung vergleichbarer Arbeitsmittel vertraut sein. Das ist Wissen, das manchmal schon im Betrieb sitzt, beim Instandhalter, der die Hebebühnen seit Jahren repariert.",[11,77,79],{"id":78},"wo-der-begriff-herkommt","Wo der Begriff herkommt",[30,81,83],{"id":82},"die-verordnung","Die Verordnung",[16,85,86],{},"Die BetrSichV ist staatliches Recht. Sie definiert die befähigte Person (§ 2 Abs. 6), verpflichtet den Arbeitgeber, Art und Umfang der Prüfungen, die Prüffristen und die Voraussetzungen der befähigten Personen zu ermitteln und festzulegen (§ 3 Abs. 6), und regelt, wann geprüft wird (§ 14). Das Wort „Sachkundiger“ kommt in ihr nicht vor.",[30,88,90],{"id":89},"die-technischen-regeln","Die Technischen Regeln",[92,93,94,107],"table",{},[95,96,97],"thead",{},[98,99,100,104],"tr",{},[101,102,103],"th",{},"Regel",[101,105,106],{},"Was sie zur befähigten Person sagt",[108,109,110,121,131],"tbody",{},[98,111,112,118],{},[113,114,115],"td",{},[44,116,117],{},"TRBS 1203",[113,119,120],{},"allgemeine Anforderungen (Abschnitt 2), besondere Anforderungen für elektrische und hydraulische Komponenten und Personenaufnahmemittel (Abschnitt 3), Anforderungen für Prüfungen an Arbeitsmitteln nach Anhang 3 (Prüfsachverständige für Krane und für maschinentechnische Arbeitsmittel der Veranstaltungstechnik, befähigte Personen für Flüssiggasanlagen; Abschnitt 4), Beispiele (Anhang 1)",[98,122,123,128],{},[113,124,125],{},[44,126,127],{},"TRBS 1201",[113,129,130],{},"„Prüfungen und Kontrollen von Arbeitsmitteln und überwachungsbedürftigen Anlagen“; die TRBS 1203 verweist auf sie, etwa für die Prüfung nach außergewöhnlichen Ereignissen",[98,132,133,138],{},[113,134,135],{},[44,136,137],{},"Fachspezifische TRBS",[113,139,140],{},"Beispiele, wer bei bestimmten Arbeitsmitteln befähigt ist; die TRBS 2121 Teil 1 nennt für Gerüste etwa Gerüstbaumeister, geprüfte Poliere und Gerüstbaumontageleiter",[30,142,144],{"id":143},"die-unfallverhütungsvorschriften","Die Unfallverhütungsvorschriften",[16,146,147,148,153],{},"Die Vorschriften der Berufsgenossenschaften sind älter als die BetrSichV und sprechen eine andere Sprache. Die DGUV Vorschrift 52 für Krane verlangt in § 26 eine Prüfung „jährlich jedoch mindestens einmal, durch einen Sachkundigen“, die DGUV Vorschrift 68 für Flurförderzeuge in § 37 eine „in Abständen von längstens einem Jahr durch einen Sachkundigen“, die DGUV Vorschrift 70 für Fahrzeuge in § 57 eine „mindestens jedoch einmal jährlich, durch einen Sachkundigen“. Für elektrische Anlagen und Betriebsmittel spricht die ",[149,150,152],"a",{"href":151},"/de/glossary/dguv-v3","DGUV Vorschrift 3"," wieder anders, von der Elektrofachkraft.",[16,155,156],{},"Beide Regelwerke gelten nebeneinander. Die Unfallverhütungsvorschrift gibt beim Stapler die Höchstfrist vor, die BetrSichV verlangt für dieselbe Prüfung eine zur Prüfung befähigte Person, deren Voraussetzungen der Arbeitgeber festlegt. Wer heute einen Prüfer beauftragt, sollte ihn deshalb an § 2 Abs. 6 BetrSichV und der TRBS 1203 messen, auch wenn auf dem alten Formular noch „Sachkundiger“ steht.",[11,158,160],{"id":159},"die-voraussetzungen-im-einzelnen","Die Voraussetzungen im Einzelnen",[30,162,164],{"id":163},"_1-berufsausbildung","1. Berufsausbildung",[16,166,167],{},"Eine für die Prüfaufgabe einschlägige technische Berufsausbildung oder eine andere technische Qualifikation, die zur Aufgabe befähigt (Abschnitt 2.2). Ein abgeschlossenes technisches Studium zählt auch. Für die Leiter kann eine handwerkliche Metallausbildung passen, für die Elektroprüfung reicht sie nach Abschnitt 3.1 nicht.",[30,169,171],{"id":170},"_2-berufserfahrung","2. Berufserfahrung",[16,173,174],{},"Praktische Erfahrung mit entsprechenden Arbeitsmitteln „über einen angemessenen Zeitraum“ (Abschnitt 2.3). Die Person muss die Anlässe kennen, die Prüfungen auslösen, und vertraut sein mit Montage und sicherer Funktion, mit Schäden verursachenden Einflüssen, typischen Schäden, außergewöhnlichen Ereignissen und den Erfahrungswerten aus der Prüfung vergleichbarer Arbeitsmittel.",[30,176,178],{"id":177},"_3-zeitnahe-berufliche-tätigkeit","3. Zeitnahe berufliche Tätigkeit",[16,180,181],{},"Der Teil, der am häufigsten verloren geht. Zur zeitnahen Tätigkeit gehört nach Abschnitt 2.4 „die Durchführung von oder Beteiligung an mehreren Prüfungen pro Jahr“ und eine angemessene Weiterbildung. Wer lange nicht geprüft hat, muss Erfahrung und Kenntnisse wieder auffrischen. Eine befähigte Person ist man also nicht einmal und für immer; man bleibt es, solange man prüft.",[30,183,185],{"id":184},"_4-besondere-anforderungen-je-prüfaufgabe","4. Besondere Anforderungen je Prüfaufgabe",[16,187,188],{},"Für einige Aufgaben wird die Regel konkret:",[92,190,191,207],{},[95,192,193],{},[98,194,195,198,201,204],{},[101,196,197],{},"Prüfaufgabe",[101,199,200],{},"Berufsausbildung",[101,202,203],{},"Berufserfahrung",[101,205,206],{},"Fundstelle",[108,208,209,223,237,251],{},[98,210,211,214,217,220],{},[113,212,213],{},"Schutz vor elektrischen Gefährdungen",[113,215,216],{},"elektrotechnische Berufsausbildung oder gleichwertige Qualifikation, z. B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Systemelektroniker, Studium der Elektrotechnik",[113,218,219],{},"mindestens ein Jahr praktische Erfahrung mit Errichtung, Zusammenbau oder Instandhaltung von Arbeitsmitteln mit elektrischen Komponenten",[113,221,222],{},"Abschnitt 3.1",[98,224,225,228,231,234],{},[113,226,227],{},"Arbeitsmittel mit hydraulischen Komponenten",[113,229,230],{},"abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. Industrieanlagen-, Kfz- oder Landmaschinen-Mechatroniker",[113,232,233],{},"mindestens ein Jahr mit vergleichbaren Arbeitsmitteln, etwa Hubarbeitsbühnen oder hydraulischen Pressen",[113,235,236],{},"Abschnitt 3.2",[98,238,239,242,245,248],{},[113,240,241],{},"Personenaufnahmemittel zum Heben von Personen mit Kranen",[113,243,244],{},"metalltechnische Berufsausbildung, z. B. Industriemechaniker",[113,246,247],{},"mindestens ein Jahr in Instandhaltung, Herstellung, Verwendung oder Prüfung solcher Mittel",[113,249,250],{},"Abschnitt 3.3",[98,252,253,256,259,262],{},[113,254,255],{},"Flurförderzeuge (Beispiel)",[113,257,258],{},"erfahrenes Instandhaltungspersonal der Hersteller oder gleichwertig qualifizierte Personen",[113,260,261],{},"–",[113,263,264],{},"Anhang 1",[16,266,267],{},"Bei der Elektrik verlangt die Regel außerdem, die Kenntnisse aktuell zu halten, etwa durch fachspezifische Schulungen oder einen einschlägigen Erfahrungsaustausch, beides auch innerbetrieblich, wenn die Fachkunde im Haus ist. Bei der Hydraulik nennt sie gezielte Qualifizierung, zum Beispiel zum Umgang mit Hydraulik-Schlauchleitungen.",[30,269,271],{"id":270},"_5-weisungsfreiheit","5. Weisungsfreiheit",[16,273,274],{},"Bei der Prüfung selbst ist die befähigte Person an keine fachlichen Weisungen des Arbeitgebers gebunden, und wegen ihrer Prüftätigkeit darf sie nicht benachteiligt werden (§ 14 Abs. 6 BetrSichV). Der Werkstattleiter darf also festlegen, wann geprüft wird, aber nicht, was dabei herauskommt.",[11,276,278],{"id":277},"befähigte-person-sachkundiger-prüfsachverständiger","Befähigte Person, Sachkundiger, Prüfsachverständiger",[92,280,281,294],{},[95,282,283],{},[98,284,285,288,291],{},[101,286,287],{},"Begriff",[101,289,290],{},"Woher",[101,292,293],{},"Was er bedeutet",[108,295,296,309,322,335,348,361],{},[98,297,298,303,306],{},[113,299,300],{},[44,301,302],{},"Zur Prüfung befähigte Person",[113,304,305],{},"BetrSichV § 2 Abs. 6, TRBS 1203",[113,307,308],{},"prüft Arbeitsmittel nach § 14; Voraussetzungen legt der Arbeitgeber fest",[98,310,311,316,319],{},[113,312,313],{},[44,314,315],{},"Sachkundiger",[113,317,318],{},"ältere Unfallverhütungsvorschriften, z. B. DGUV Vorschrift 52, 68, 70",[113,320,321],{},"übernimmt dort die jährliche Prüfung; in der BetrSichV kommt das Wort nicht vor",[98,323,324,329,332],{},[113,325,326],{},[44,327,328],{},"Prüfsachverständiger",[113,330,331],{},"BetrSichV Anhang 3",[113,333,334],{},"eine befähigte Person mit zusätzlichen Anforderungen, bei Kranen etwa eine Ingenieursausbildung oder vergleichbare Kenntnisse, dazu mindestens drei Jahre Erfahrung mit Kranen; prüft dort, wo Anhang 3 es vorschreibt, etwa bei bestimmten Kranarten",[98,336,337,342,345],{},[113,338,339],{},[44,340,341],{},"Zugelassene Überwachungsstelle",[113,343,344],{},"BetrSichV § 2 Abs. 14, Anhang 2",[113,346,347],{},"eine zugelassene Stelle, keine Einzelperson; prüft überwachungsbedürftige Anlagen, etwa die Hauptprüfung von Aufzugsanlagen",[98,349,350,355,358],{},[113,351,352],{},[44,353,354],{},"Elektrofachkraft",[113,356,357],{},"DGUV Vorschrift 3, § 2 Abs. 3",[113,359,360],{},"beurteilt elektrotechnische Arbeiten aufgrund von Ausbildung, Kenntnissen und Erfahrung",[98,362,363,368,371],{},[113,364,365],{},[44,366,367],{},"Fachkundige Person",[113,369,370],{},"BetrSichV § 2 Abs. 5",[113,372,373],{},"hat die Fachkenntnisse für eine Aufgabe nach der Verordnung, etwa die Gefährdungsbeurteilung (§ 3 Abs. 3)",[16,375,376],{},"Die Reihenfolge der Tabelle ist kein Rang. Eine zugelassene Überwachungsstelle prüft nicht „besser“ als eine befähigte Person, sie prüft andere Anlagen.",[30,378,380],{"id":379},"beispiel-wer-im-betrieb-was-prüft","Beispiel: wer im Betrieb was prüft",[16,382,383],{},"So verteilt sich das in einem gemischten Betrieb mit Werkstatt, Lager und Hof:",[92,385,386,399],{},[95,387,388],{},[98,389,390,393,396],{},[101,391,392],{},"Arbeitsmittel",[101,394,395],{},"Prüfung durch",[101,397,398],{},"Grundlage",[108,400,401,416,431,445,460,474,487],{},[98,402,403,406,409],{},[113,404,405],{},"Leitern und Tritte",[113,407,408],{},"zur Prüfung befähigte Person",[113,410,411,412],{},"DGUV Information 208-016, siehe ",[149,413,415],{"href":414},"/de/resources/leiterpruefung-checkliste","Leiterprüfung-Checkliste",[98,417,418,421,424],{},[113,419,420],{},"Gabelstapler",[113,422,423],{},"Sachkundiger nach § 37 DGUV Vorschrift 68, zugleich befähigte Person nach BetrSichV",[113,425,426,427],{},"siehe ",[149,428,430],{"href":429},"/de/resources/staplerpruefung-checkliste","Gabelstapler-Checkliste",[98,432,433,436,439],{},[113,434,435],{},"Krane",[113,437,438],{},"Sachkundiger nach § 26 DGUV Vorschrift 52; für die in Anhang 3 BetrSichV genannten Kranarten auch ein Prüfsachverständiger",[113,440,426,441],{},[149,442,444],{"href":443},"/de/resources/kranpruefung-checkliste","Kranprüfung-Checkliste",[98,446,447,450,453],{},[113,448,449],{},"Gerüste",[113,451,452],{},"befähigte Person nach dem Auf- und Umbau, wenn der Betrieb das Gerüst selbst erstellt",[113,454,455,456],{},"§ 14 Abs. 1 BetrSichV, TRBS 2121 Teil 1, siehe ",[149,457,459],{"href":458},"/de/resources/geruest-pruefprotokoll","Gerüst-Prüfprotokoll",[98,461,462,465,468],{},[113,463,464],{},"Anhänger",[113,466,467],{},"Sachkundiger nach § 57 DGUV Vorschrift 70",[113,469,426,470],{},[149,471,473],{"href":472},"/de/resources/anhaenger-pruefung-checkliste","Anhänger-Prüfung-Checkliste",[98,475,476,479,482],{},[113,477,478],{},"Ortsveränderliche Elektrogeräte",[113,480,481],{},"Prüfperson, die die Anforderungen an die Elektrofachkraft erfüllt und als befähigte Person beauftragt ist; eine elektrotechnisch unterwiesene Person nur unterstützend im Prüfteam",[113,483,484,486],{},[149,485,152],{"href":151},", TRBS 1203 Abschnitt 3.1, DGUV Information 203-071",[98,488,489,492,495],{},[113,490,491],{},"Aufzug im Lager",[113,493,494],{},"zugelassene Überwachungsstelle (Hauptprüfung)",[113,496,497],{},"BetrSichV Anhang 2 Abschnitt 2",[16,499,500],{},"Die Spalte „durch“ ist der Teil, den kaum jemand aufschreibt. Die Frist steht im Prüfplan, das Ergebnis im Protokoll, aber warum ausgerechnet Herr K. aus der Instandhaltung den Stapler prüfen darf, steht nirgends.",[11,502,504],{"id":503},"die-befähigung-am-arbeitsmittel-festhalten","Die Befähigung am Arbeitsmittel festhalten",[16,506,507],{},"Eine Prüfung hängt immer an einem bestimmten Gerät. Deshalb sollte jedes prüfpflichtige Arbeitsmittel jederzeit fünf Fragen beantworten:",[509,510,511,514,517,520,523],"ol",{},[41,512,513],{},"Welche Prüfungen gelten (wiederkehrend, nach Montage, nach Änderung)?",[41,515,516],{},"Mit welcher Frist, und wo steht die Begründung?",[41,518,519],{},"Wer ist für diese Prüfung befähigt, und warum?",[41,521,522],{},"Wann wurde zuletzt geprüft, von wem, mit welchem Ergebnis?",[41,524,525],{},"Ist das Arbeitsmittel gerade einsetzbar?",[16,527,528],{},"Frage 4 verlangt § 14 Abs. 7 BetrSichV ausdrücklich: Art der Prüfung, Prüfumfang, Ergebnis, Name und Unterschrift der befähigten Person, aufbewahrt mindestens bis zur nächsten Prüfung. Frage 3 verlangt niemand ausdrücklich am Gerät. Wir halten sie trotzdem für die nützlichste, weil sie die einzige ist, die sich nach einem Personalwechsel nicht von selbst beantwortet.",[11,530,532],{"id":531},"externe-prüfer-was-beim-arbeitgeber-bleibt","Externe Prüfer: was beim Arbeitgeber bleibt",[16,534,535],{},"Prüfungen nach der BetrSichV darf der Arbeitgeber an externe Personen oder Unternehmen vergeben. Die Verantwortung für die ausreichende Qualifikation der jeweiligen Person bleibt aber bei ihm, und bei der Beauftragung muss er die Anforderungen an die Befähigung berücksichtigen (TRBS 1203, Abschnitt 2.1 Abs. 6). Ein Prüfdienst mit gutem Namen ersetzt also nicht die Frage, wer genau kommt und wofür er befähigt ist.",[16,537,538],{},"Braucht eine Prüfaufgabe mehrere Fachgebiete, etwa Elektrik und Hydraulik an derselben Maschine, kann sich die befähigte Person auf die Prüfergebnisse anderer qualifizierter Personen stützen und sie sich zu eigen machen. Der Arbeitgeber kann auch mehrere befähigte Personen mit klar abgegrenzten Aufgaben beauftragen. In jedem Fall muss das Arbeitsmittel als Ganzes im festgelegten Umfang und innerhalb der Fristen geprüft sein (Abschnitt 2.1 Abs. 4).",[11,540,542],{"id":541},"wenn-die-prüfpraxis-einschläft","Wenn die Prüfpraxis einschläft",[16,544,545],{},"Die Befähigung hat kein Ablaufdatum auf Papier. Sie läuft trotzdem ab, und zwar leise: Die TRBS verlangt mehrere Prüfungen pro Jahr als zeitnahe Tätigkeit. Der Kollege, der vor drei Jahren die Leitern geprüft hat und seitdem im Einkauf sitzt, ist es vermutlich nicht mehr.",[16,547,548],{},"Zwei Termine gehören deshalb neben die Prüftermine der Geräte: wann die befähigte Person zuletzt selbst geprüft hat, und wann die letzte Schulung oder der letzte Erfahrungsaustausch war. Beides lässt sich erinnern wie eine Prüffrist.",[11,550,552],{"id":551},"zwei-typische-konstellationen","Zwei typische Konstellationen",[16,554,555,558],{},[44,556,557],{},"Der Betrieb mit eigenem Instandhalter."," Ein Industriemechaniker, der seit Jahren die eigenen Hebebühnen wartet, soll künftig Leitern, Tritte und die Hydraulik im Haus prüfen. Für die Leitern bringt er mit, was Abschnitt 2 der TRBS 1203 verlangt, solange er auch regelmäßig prüft. Bei der Hydraulik zählt, ob seine Ausbildung Grundkenntnisse der Hydraulik vermittelt hat; dazu verlangt die Regel mindestens ein Jahr Erfahrung mit vergleichbaren Arbeitsmitteln und gezielte Weiterbildung. Für die Elektroprüfung verlangt Abschnitt 3.1 eine elektrotechnische Ausbildung oder eine andere, für die Aufgabe ausreichende elektrotechnische Qualifikation, und die hat er nicht. Die Elektroprüfung übernimmt ein Prüfdienst oder eine Elektrofachkraft aus dem Haus.",[16,560,561,564],{},[44,562,563],{},"Der Betrieb ohne Technik im Haus."," Ein Büro mit Lager und zwei Transportern hat niemanden mit technischer Ausbildung. Hier ist die befähigte Person fast immer extern: der Elektriker für die Geräte, die Werkstatt für die Fahrzeuge, ein Fachbetrieb für die Leitern. Die Arbeit des Arbeitgebers ist dann nicht die Prüfung, sondern die Auswahl, die Termine und der Ordner mit den Protokollen.",[11,566,568],{"id":567},"woran-sie-sehen-ob-es-funktioniert","Woran Sie sehen, ob es funktioniert",[92,570,571,584],{},[95,572,573],{},[98,574,575,578,581],{},[101,576,577],{},"Kennzahl",[101,579,580],{},"Wie gezählt",[101,582,583],{},"Warum sie zählt",[108,585,586,597,608,619],{},[98,587,588,591,594],{},[113,589,590],{},"Überfällige Prüfungen",[113,592,593],{},"Arbeitsmittel mit überschrittener Frist",[113,595,596],{},"nach § 4 Abs. 4 BetrSichV nicht einsetzbar",[98,598,599,602,605],{},[113,600,601],{},"Prüfungen ohne Namen",[113,603,604],{},"Protokolle ohne Name und Unterschrift der prüfenden Person",[113,606,607],{},"erfüllen § 14 Abs. 7 nicht",[98,609,610,613,616],{},[113,611,612],{},"Befähigte Personen ohne Prüfung im letzten Jahr",[113,614,615],{},"Personen auf der Liste ohne eigene Prüfung in zwölf Monaten",[113,617,618],{},"zeitnahe Tätigkeit nach Abschnitt 2.4 fraglich",[98,620,621,624,627],{},[113,622,623],{},"Arbeitsmittel ohne festgelegten Prüfer",[113,625,626],{},"prüfpflichtige Arbeitsmittel ohne zugeordnete befähigte Person",[113,628,629],{},"Frage 3 oben offen",[11,631,633],{"id":632},"typische-fehler","Typische Fehler",[509,635,636,642,648,654,660,666],{},[41,637,638,641],{},[44,639,640],{},"Das Lehrgangszertifikat als Befähigung."," Ein Kurs kann die Weiterbildung abdecken. Berufsausbildung und Erfahrung ersetzt er in aller Regel nicht (zur Ausnahme Flüssiggas siehe unten).",[41,643,644,647],{},[44,645,646],{},"Einmal befähigt, immer befähigt."," Ohne zeitnahe Prüftätigkeit fehlt eine der drei Voraussetzungen.",[41,649,650,653],{},[44,651,652],{},"Eine Person für alles."," Der Hausmeister, der Leitern und Tritte prüft, prüft deshalb noch lange nicht die Elektrik.",[41,655,656,659],{},[44,657,658],{},"Weisung von oben."," „Das Ding muss morgen laufen“ ist ein Termin, kein Prüfergebnis. § 14 Abs. 6 schützt die Prüferin genau davor.",[41,661,662,665],{},[44,663,664],{},"Den Prüfdienst nicht hinterfragen."," Die Verantwortung für die Auswahl bleibt beim Arbeitgeber, auch wenn die Rechnung von außen kommt.",[41,667,668,671],{},[44,669,670],{},"Kein Weg vom Mangel zur Reparatur."," Die Prüfung findet den Mangel, ein Arbeitsauftrag behebt ihn. Fehlt der zweite Schritt, steht der Mangel im nächsten Protokoll wieder.",[11,673,675],{"id":674},"so-wird-es-besser","So wird es besser",[509,677,678,684,690,696,707],{},[41,679,680,683],{},[44,681,682],{},"Voraussetzungen je Prüfaufgabe aufschreiben."," Für Leitern andere als für die Elektrik. Festlegen muss der Arbeitgeber sie nach § 3 Abs. 6 ohnehin.",[41,685,686,689],{},[44,687,688],{},"Jede befähigte Person mit Prüfaufgaben verknüpfen."," Nicht „Herr K. ist befähigt“, sondern „Herr K. prüft Leitern und Tritte, Ausbildung Industriemechaniker, letzte eigene Prüfung im Mai“.",[41,691,692,695],{},[44,693,694],{},"Erinnerungen für Gerät und Person."," Die Prüffrist des Staplers und die Schulung des Prüfers sind beide Termine.",[41,697,698,701,702,706],{},[44,699,700],{},"Mängel direkt in Aufträge verwandeln."," Was die befähigte Person findet, landet als ",[149,703,705],{"href":704},"/de/product/arbeitsauftraege","Arbeitsauftrag"," bei dem, der repariert.",[41,708,709,712],{},[44,710,711],{},"Das Protokoll am Gerät ablegen."," Bei der nächsten Prüfung liegt die letzte daneben.",[11,714,716],{"id":715},"was-sich-bewährt","Was sich bewährt",[16,718,719,720,724],{},"Ein Register, das die Spalte „durch“ ernst nimmt. Eine Zeile je Arbeitsmittel und Prüfart, mit Frist, nächstem Termin und dem Namen der befähigten Person, die dafür zuständig ist. Mehr nicht. Wer anfängt, nimmt zuerst die Arbeitsmittel, bei denen ein Versagen am schwersten wiegt, etwa Krane, Stapler und Gerüste. Für Krane, Stapler, Gerüste, Leitern und Anhänger liegt unter den ",[149,721,723],{"href":722},"/de/resources","Ressourcen"," je eine deutsche Excel-Vorlage mit Verzeichnis und Prüfprotokoll bereit.",[11,726,728],{"id":727},"verwandte-begriffe-und-seiten","Verwandte Begriffe und Seiten",[38,730,731,737,742,747,752,757,762,769],{},[41,732,733,736],{},[149,734,735],{"href":151},"DGUV V3",": die Elektroprüfung, bei der die befähigte Person Elektrofachkraft heißt",[41,738,739,741],{},[149,740,415],{"href":414},": Kontrollblatt und Prüffristen nach DGUV Information 208-016",[41,743,744,746],{},[149,745,430],{"href":429},": tägliche Einsatzprüfung und jährliche Prüfung nach DGUV Vorschrift 68",[41,748,749,751],{},[149,750,444],{"href":443},": Sachkundiger, Prüfsachverständiger und Prüfbuch",[41,753,754,756],{},[149,755,459],{"href":458},": Prüfung nach Auf- und Umbau nach TRBS 2121 Teil 1",[41,758,759,761],{},[149,760,473],{"href":472},": Hauptuntersuchung und UVV-Prüfung",[41,763,764,768],{},[149,765,767],{"href":766},"/de/resources/feuerloescher-pruefung-checkliste","Feuerlöscher-Prüfung",": Wartung und Druckprüfung, und wer welche übernimmt",[41,770,771,775],{},[149,772,774],{"href":773},"/de/product/cmms-software","CMMS-Software für die Instandhaltung",": Prüfpläne, Checklisten und Historie je Objekt",[11,777,779],{"id":778},"ohne-namen-im-protokoll-keine-prüfung","Ohne Namen im Protokoll keine Prüfung",[16,781,782],{},"Am Ende fragt die Verordnung nicht, ob jemand gut geprüft hat, sondern ob die richtige Person geprüft und es aufgeschrieben hat. Beides lässt sich vorher klären, und beides lässt sich nach einem Unfall nicht mehr nachholen.",[11,784,786],{"id":785},"befähigte-personen-und-prüfungen-in-unio24","Befähigte Personen und Prüfungen in UNIO24",[16,788,789,790,793,794,796],{},"In ",[149,791,792],{"href":773},"UNIO24"," hängt jede wiederkehrende Prüfung als Wartungsplan am Arbeitsmittel, mit eigener Frist für Leiter, Stapler oder Kran. Wird der Plan fällig, entsteht der ",[149,795,705],{"href":704}," von selbst und geht an die Person oder das Team, das Sie dafür eintragen. Die befähigte Person arbeitet die Checkliste am Handy ab, auch ohne Netz, fotografiert Mängel und unterschreibt; Name, Datum und Ergebnis stehen danach in der Historie des Objekts, und ein Scan des QR-Etiketts zeigt sie jedem im Team, der das Gerät in der Hand hält. Für einen Mangel legen Sie den Reparaturauftrag am selben Objekt an.",[16,798,799],{},"Was UNIO24 nicht entscheidet: wer befähigt ist. Das legen Sie nach § 3 Abs. 6 BetrSichV fest, und eine Personalakte mit Zeugnissen ersetzt UNIO24 nicht. Es hält fest, wer welche Prüfung gemacht hat, und erinnert, bevor eine Frist verstreicht. Bis 50 Objekte kostenlos.",[11,801,803],{"id":802},"grenzfälle-aus-der-praxis","Grenzfälle aus der Praxis",[30,805,807],{"id":806},"werde-ich-durch-einen-lehrgang-zur-befähigten-person","Werde ich durch einen Lehrgang zur befähigten Person?",[16,809,810],{},"In aller Regel nicht allein dadurch. § 2 Abs. 6 BetrSichV und die TRBS 1203 verlangen Berufsausbildung, Berufserfahrung und zeitnahe berufliche Tätigkeit zusammen, und Schulungen nennt die TRBS dort, wo es um das Aktuellhalten der Kenntnisse geht. Die eine Ausnahme sind Flüssiggasanlagen: Weist die Person dort einen der spezifischen Lehrgänge nach, darf der Arbeitgeber nach Abschnitt 4.2 davon ausgehen, dass die Anforderungen erfüllt sind. Ob Sie für eine bestimmte Prüfaufgabe befähigt sind, legt am Ende Ihr Arbeitgeber fest.",[30,812,814],{"id":813},"muss-die-befähigte-person-schriftlich-bestellt-werden","Muss die befähigte Person schriftlich bestellt werden?",[16,816,817],{},"Eine Bestellungsurkunde schreibt die BetrSichV nicht vor. Sie verlangt, dass der Arbeitgeber die Voraussetzungen der befähigten Personen ermittelt und festlegt (§ 3 Abs. 6) und Art, Umfang und Fristen der Prüfungen mit der Gefährdungsbeurteilung dokumentiert (§ 3 Abs. 8). Wir raten trotzdem, die Beauftragung aufzuschreiben, denn nach einem Personalwechsel weiß sonst niemand mehr, warum wer geprüft hat.",[30,819,821],{"id":820},"ist-der-sachkundige-aus-der-alten-vorschrift-automatisch-befähigte-person","Ist der Sachkundige aus der alten Vorschrift automatisch befähigte Person?",[16,823,824],{},"Nein, nicht automatisch. Die Unfallverhütungsvorschriften verlangen für Krane, Stapler und Fahrzeuge weiter den Sachkundigen, die BetrSichV für dieselben Arbeitsmittel eine zur Prüfung befähigte Person. Wer bisher als Sachkundiger geprüft hat, kann die Voraussetzungen der TRBS 1203 durchaus erfüllen; prüfen müssen Sie es trotzdem, Aufgabe für Aufgabe.",[30,826,828],{"id":827},"darf-der-chef-dem-prüfer-sagen-wie-das-ergebnis-aussehen-soll","Darf der Chef dem Prüfer sagen, wie das Ergebnis aussehen soll?",[16,830,831],{},"Nein. Nach § 14 Abs. 6 BetrSichV unterliegt die befähigte Person bei der Prüfung keinen fachlichen Weisungen des Arbeitgebers und darf wegen ihrer Prüftätigkeit nicht benachteiligt werden. Wann geprüft wird, darf der Chef bestimmen; was dabei herauskommt, nicht.",[30,833,835],{"id":834},"kann-eine-person-das-ganze-arbeitsmittel-prüfen-wenn-sie-nur-einen-teil-versteht","Kann eine Person das ganze Arbeitsmittel prüfen, wenn sie nur einen Teil versteht?",[16,837,838],{},"Sie kann sich auf die Ergebnisse anderer qualifizierter Personen stützen, etwa für den elektrischen Teil einer hydraulischen Hebebühne, und sie sich zu eigen machen (TRBS 1203, Abschnitt 2.1 Abs. 4). Der Arbeitgeber muss dann dafür sorgen, dass für jeden Teil jemand mit der passenden Qualifikation geprüft hat und das Arbeitsmittel als Ganzes im festgelegten Umfang geprüft ist.",{"title":840,"searchDepth":841,"depth":841,"links":842},"",2,[843,844,849,854,861,864,865,866,867,868,869,870,871,872,873,874,875],{"id":13,"depth":841,"text":14},{"id":27,"depth":841,"text":28,"children":845},[846,848],{"id":32,"depth":847,"text":33},3,{"id":71,"depth":847,"text":72},{"id":78,"depth":841,"text":79,"children":850},[851,852,853],{"id":82,"depth":847,"text":83},{"id":89,"depth":847,"text":90},{"id":143,"depth":847,"text":144},{"id":159,"depth":841,"text":160,"children":855},[856,857,858,859,860],{"id":163,"depth":847,"text":164},{"id":170,"depth":847,"text":171},{"id":177,"depth":847,"text":178},{"id":184,"depth":847,"text":185},{"id":270,"depth":847,"text":271},{"id":277,"depth":841,"text":278,"children":862},[863],{"id":379,"depth":847,"text":380},{"id":503,"depth":841,"text":504},{"id":531,"depth":841,"text":532},{"id":541,"depth":841,"text":542},{"id":551,"depth":841,"text":552},{"id":567,"depth":841,"text":568},{"id":632,"depth":841,"text":633},{"id":674,"depth":841,"text":675},{"id":715,"depth":841,"text":716},{"id":727,"depth":841,"text":728},{"id":778,"depth":841,"text":779},{"id":785,"depth":841,"text":786},{"id":802,"depth":841,"text":803,"children":876},[877,878,879,880,881],{"id":806,"depth":847,"text":807},{"id":813,"depth":847,"text":814},{"id":820,"depth":847,"text":821},{"id":827,"depth":847,"text":828},{"id":834,"depth":847,"text":835},"Eine zur Prüfung befähigte Person prüft Arbeitsmittel nach der BetrSichV. Befähigt ist, wer durch Ausbildung, Erfahrung und zeitnahe Tätigkeit die Kenntnisse hat; die Voraussetzungen legt der Arbeitgeber fest.","md",false,null,"de",{"date":888,"author":889,"category":890},"2026-10-05","UNIO24 Team","Arbeitsschutz",true,"/de/glossary/befaehigte-person",{"title":894,"description":895},"Befähigte Person nach TRBS 1203: Voraussetzungen und Rolle","Was eine befähigte Person nach BetrSichV ist, welche Voraussetzungen die TRBS 1203 nennt, wie sie sich vom Sachkundigen unterscheidet und wer sie bestimmt.",{"loc":892,"lastmod":897},"2026-10-05T12:20:30+03:00","de/glossary/befaehigte-person","GORMkqIcZb1tDTiep09AiG7WU4qjPwPunEFQVv5IVw0",[],1791597906396]